Oferecemos cobertura abrangente, cobrindo de 95% a 100% do prêmio do seguro para os colaboradores e 70% para dependentes, cobrindo as áreas médica, dental e oftalmológica. Nossos benefícios incluem 16 semanas de licença parental remunerada, apoio inclusivo à construção da família e uma série de incentivos de fitness e bem-estar para ajudar você e sua família. Além disso, oferecemos um plano de aposentadoria 401(k) com contribuição da empresa, apoio significativo à saúde mental, um auxílio mensal de transporte e um orçamento dedicado a oportunidades de crescimento profissional.

Oferecemos recursos e programas que apoiam as suas Metas de aprendizagem exclusivas. Todos os funcionários têm acesso a coaching gratuito de coaches certificados, terapia e recursos de saúde mental por meio da Modern Health. Você receberá um orçamento anual de crescimento profissional para usar no desenvolvimento de habilidades técnicas. Aproveite o acesso ao treinamento de Liderança consciente e a uma biblioteca de oficinas guiadas de formação de equipes.

Aproveite a flexibilidade do período de descanso remunerado para tirar uma folga quando precisar e recarregar as energias com o nosso programa de licenças sabáticas. Aproveite períodos de trabalho focados com as nossas políticas "Quarta-feira sem reuniões" e "Quarta-feira de trabalho remoto", garantindo que você tenha tempo e espaço para trabalhar sem interrupções.

Recarregue as energias com lanches e refeições preparados pela nossa equipe culinária.